Wie social darf es denn sein? - Der Umgang mit Social Media im Arbeitsverhältnis

Social Media erhält immer mehr Einzug in die moderne Arbeitswelt. Arbeitnehmer aber auch Arbeitgeber präsentieren sich in Sozialen Netzwerken. Dies wirft viele Fragen auf: Können Bewerberdaten aus Sozialen Netzwerken benutzt werden? Wie kann Social Media-Nutzung durch Mitarbeiter kontrolliert werden?
Wie kann bei unsachgemäßen Posts eingegriffen werden? Wem gehören Kontaktdaten?

Diese und weitere Fragen rund um Social Media im Arbeitsverhältnis wollen wir mit Ihnen diskutieren.

 

PERSONAL2016 Nord, Hamburg, Halle 4, Stand E.02
Stephan Settekorn und Dr. Sabrina Fasholz, LL.M.(Bristol) , Mittwoch, 27. April 2016, 11:45 Uhr 

 

PERSONAL2016 Süd, Stuttgart, Halle 6, Stand K.26
Dr. Matthias Sandmaier, LL.M.(Minnesota), Mittwoch, 11. Mai 2016, 11:45 Uhr 

Dr. Sebastian Maiß, Dienstag, 10. Mai 2016, 14:45 Uhr, Praxisforum 4
Podiumsdiskussion zu dem Thema: Arbeitnehmerüberlassung und 
Werkverträge

 

Personalmesse Zunkunft 2016 , Köln, Praxisforum 4, Halle 3.1
Peter Hützen und Philipp Meese, Mittwoch, 19. Oktober 2016, 11:45 Uhr 

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